Las consecuencias de mentir en una entrevista de trabajo

Tú quieres trabajar y una organización necesita gente para trabajar.

Blanco y en botella.

Sin embargo, para que te elijan, primero debes pasar por un proceso de selección.

Entre las pruebas siempre está la temida entrevista, cara a cara, con la persona que acabará por decidir si estás dentro o quedas fuera.

(Todo esto se agiliza bastante en caso de haber enchufe, pero aquí no contemplamos esta opción)

Este proceso genera que empieces a crearte pajas mentales sobre:

  • Preguntas tipo.
  • Cómo sentarte.
  • Qué tan fuerte dar el apretón de manos.
  • Etc, etc, etc.

Internet está repleto de trucos y estrategias para “ayudarte” a cautivar al entrevistador.

Si leyésemos esos consejos con la mente fría nos daríamos cuenta de que nos dicen poco o nada. Son un cúmulo de ambigüedades que solo consiguen confundirte y estresarte.

Te dan 1000 tips infalibles sobre cómo actuar, qué tono usar, qué decir, qué no decir, para finalmente concluir diceindo…

¡Ah! Y sobre todo… ¡No te olvides de ser tú mismo!

Un absoluto fraude.

Estoy de acuerdo en que hay ciertas personas que necesitan que alguien les diga:

  • Que no vayan en chándal (Salvo excepciones lógicas).
  • Que no digan palabrotas.
  • Y que piensen un poco antes de hablar.

El resto es solo paripé.

1.     No finjas en una entrevista de trabajo

Si finges en una entrevista de trabajo, sea del tipo que sea, estás echando piedras contra tu propio tejado.

Y no me refiero a cosas que puedas aprender, como inflar un poco tu nivel de Excel o de inglés.

Me refiero a mentir en algo referente a tu personalidad o valores.

Si mientes en esto, asegúrate de que vas a ser capaz de fingirlo durante todo el tiempo que estés trabajando en esa organización.

Las empresas/gobierno no buscan perfiles a capricho. Buscan perfiles concretos que saben que funcionan bien para el trabajo que van a desempeñar.

De lo contrario es un problema para ellos y un problema para ti.

Estar en un lugar donde no encajas y donde te van a exigir que actúes de manera que no te es natural hacerlo puede pasarte factura antes de lo que crees.

Imagínate:

  1. Un profesor de primaria que odio a los niños.
  2. Un vegano trabajando en una carnicería.
  3. Un juez al que le cuesta tomar decisiones.
  4. Un portero de discoteca incapaz de imponerse.

Hay ciertas cuestiones que no deberías fingir por nada del mundo.

Debes ser el primero en valorarte.

Busca un trabajo donde encajes de forma natural. Esto no te va a librar de currar, pero lo hará llevadero y motivante.

Respétate a ti mismo y busca un trabajo que se adapte a ti y no al revés.

De lo contrario estas podrían ser las consecuencias:

  1. Sentirte incómodo y no válido.
  2. Acabar siendo seleccionado para un puesto en el que no encajas y donde no te sientes a gusto 8h/día.
  3. Tener que fingir durante el tiempo que estés trabajando.
  4. Sentirte un fraude. Algo que afecta directamente a tu autoestima.
  5. Ser incapaz de dejarlo por la presión social y familiar de las personas que te rodean y de tu propia presión autoimpuesta.
  6. Vivir una vida que no te llena, pero de la que no sabes cómo salir.

Ya sé que necesitas comer, o simplemente, ganar experiencia con tus primeros trabajos.

De acuerdo, confórmate con lo que haya, pero ponte fecha tope para salir de ahí, de lo contrario corres el riesgo de quedar atrapado.

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